我校召开2018年学校中层干部考核动员会

审核: 来源: 作者: 时间: 2018-12-19 点击: 2536次

12月19日下午三点，我校在图书楼九楼会议室召开学校中层干部考核动员会。校领导出席会议，学校各系部处室领导参加。会议由党委书记陈国云主持。
 

 

冯志亮校长对2018年中层干部考核工作进行动员讲话，并对2018年目标考核工作的重要性进行了强调说明。冯校长指出，中层干部述职考核，旨在加强中层干部队伍建设和岗位管理，提升中层干部的工作学习，实现对干部队伍的素质锻炼和工作激励。考核不是最终目的，更重的是要对各单位2018年各项工作的工作成效进行梳理和检查，是对学校2018年各项工作的工作成果、工作成绩进行凝炼和总结，为我校2019年工作目标、工作计划提供重要的参考和依据。各中层干部要严格根据考核方案的工作安排与要求，积极、主动地开展本单位工作总结和考核工作。
 

 

冯校长对本次考核提出要求，一、全体中层干部要深刻认识考核的重要意义，中层干部考核是考核的一项重要内容，是加强学校中层干部队伍建设的必要举措;二是要端正态度，坚持好干部标准，对2018年工作进行全面总结;三是要严要求、高质量做好考核的各项工作。
 

 

党委书记陈国云作重要讲话，他指出，对学校全体中层干部进行年度考核的目的是为了通过考核，正确评价一年来的工作成绩，同时发现不足，进而激励大家积极进取、不断改进自身工作，进一步把思想和行动统一到促进学校事业快速发展上来。同时，更是干部队伍改革的必然要求，对于形成干部队伍能上能下的动态用人机制，进一步推进干部队伍建设具有重大意义。
 

 

会上，党委组织部长沈宏学解读考核具体操作办法。他从考核范围、考核内容、考核标准、考核程序、时间要求和注意事项等方面，详细解读考核工作的具体安排。